2 0 2 6

强丰集团邀你共赴新程


-  策马新程,强丰有你 -



展望新程,聚力前行!2026年,恰逢“十五五”发展规划开局之年,马年启新、逐梦致远,强丰集团始终坚守初心,以实干笃行书写企业发展新篇。新的一年,我们面向社会广纳贤才,诚邀心怀理想、实干担当的有志之士携手同行,依托集团广阔发展平台、清晰成长路径与充足施展空间,并肩奋进、同心筑梦,共赴十五五新征程,共创更璀璨的未来!

招聘岗位

副总经理  1名

岗位职责:

1、通过市场调研和分析,为强丰集团业务推广及发展提供有效战略依据;

2、参与制订公司发展战略,根据发展目标提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案;

3、制定市场拓展各项规章制度、工作流程、奖励制度,确保市场拓展有效实施;

4、负责拓展项目的确立、实施方案、监督管理等工作;

5、负责对外联络工作,及时搜集和整理相关行业市场信息,努力拓展强丰集团旗下业务市场;

6、维护和稳定原有项目,创新开发新的项目合作类型;

7、负责项目合作单位协调、沟通、接待、公关等工作;

8、负责公司项目的实地考察、洽谈、联系等具体工作。

任职资格:

1、本科及以上学历;
2、具有良好的沟通能力及表达能力,具备市场敏感度;
3、10年以上企业经营管理经验,熟悉多元化企业运营管理,有社会服务、农业科技、智能制造、政企合作相关行业从业经验者优先;

4、认同强丰集团经营理念与企业文化,具备强烈的责任心、事业心与敬业精神,诚信正直、勇于担当。

Ai运营经理  1名

岗位职责:

1、搭建AI运营体系,引入优化AI办公、自动化工具,推动AI在企业行政、人力等运营环节落地,提升运营效率;

2、挖掘各业务板块AI应用需求,制定并落地AI赋能方案,跟踪效果并迭代,助力业务数字化转型、提质增效;

3、联动智能信息化部门,推进AI程序落地优化,梳理需求、测试效果,制定应用规范,指导各部门规范使用;

4、建立AI赋能效果监控体系,复盘优化策略;

5、关注AI行业前沿动态,挖掘新的赋能机会,打造企业AI核心优势。

任职资格

1、本科及以上,计算机、人工智能、大数据等相关专业;持有AI相关职业证书;

2、5年以上AI运营经验,2年以上同职级管理经验;有AI赋能落地及跨部门项目统筹经验者优先;

3、有AI程序协同开发、工具定制化或大型企业AI赋能项目操盘经验,具备一定技术基础者优先。

景区运营经理  1名

岗位职责:

1、统筹景区整体运营管理工作,制定年度、季度运营计划及经营目标,分解落实到各岗位、各业态,监督计划执行与目标达成,定期复盘优化运营策略;

2、负责景区全业态(农耕体验、民俗展演、文创售卖、亲子项目等)的规划、运营管控,优化业态布局与运营流程,提升各业态盈利能力与服务质量;

3、搭建与优化服务体系,统筹游客接待、票务、巡查、安全、环境卫生等工作,建立投诉处理机制,妥善处理突发舆情与重大情况,提升游客满意度与复购率;

4、负责运营数据的全面监测、分析与应用,包括游客流量、消费数据、业态营收、服务评分等,输出专业运营分析报告,为景区业态调整、营销优化、战略决策提供数据支撑;

5、对接当地文旅部门、乡镇政府、合作商户、供应商等相关单位,维护良好合作关系,落实各项政策要求;关注农文旅行业发展趋势、同类景区优秀经验,推动景区运营模式迭代升级。

任职资格:

1、本科及以上学历,旅游管理、市场营销等相关专业优先;

2、10年及以上农文旅景区、乡村旅游点、主题乐园运营管理经验;

3、具备系统的运营管理思维与战略眼光,精通农文旅景区运营逻辑与全流程管控,熟悉各业态运营模式与盈利逻辑;

4、适应景区工作节奏,可接受节假日、周末加班及临时工作调度;形象气质佳,服务意识强,具备良好的团队管理能力与全局观,认同景区文化理念。

景区运营专员  若干名

岗位职责:

1、协助策划和执行景区各类主题活动,提升游客体验与参与度;  

2、负责景区日常运营工作的协调与推进,确保各项活动顺利开展;  

3、参与景区宣传推广工作,包括线上平台内容更新与互动维护;  

4、负责游客流量统计、运营数据监测与分析,梳理运营中的问题与不足,输出运营报告;

5、完成景区交办的其他运营相关工作,服从工作安排,配合景区整体发展规划落地。

任职资格:

1、大专及以上学历,旅游管理、广告学、市场营销等相关专业;

2、1-3年行业经验,优秀应届生可优先投递,有景区运营相关实习经验者加分;

3、能适应景区工作节奏,可接受节假日、周末加班及临时工作调整;

4、形象气质佳,服务态度热情,具备良好的团队协作意识与学习能力。

舞台编剧  1名

岗位职责:  

1、负责景区实景演出、夜游演艺、沉浸式戏剧、乡村文化秀、节庆晚会等舞台项目的剧本创作、故事架构、人物设定、台词撰写;

2、结合当地文化、乡村故事、民俗非遗、农业主题、景区IP,提炼核心文化符号,形成有传播力的演出内容;

3、配合导演、舞美、音乐、灯光、多媒体团队,完成脚本分场、演出流程、串词、旁白、互动环节设计;

4、根据现场排练、运营反馈,修改打磨剧本,保证演出落地效果与观众体验;

5、跟踪演出效果,收集游客反馈,持续优化剧本与内容迭代。 

任职资格:

1、戏剧影视文学、编剧、中文、艺术理论等相关专业本科及以上学历;

2、有实景演出、景区演艺、沉浸式戏剧、文旅晚会、乡村文化节目编剧经验优先;

3、具备良好的创意能力、抗压能力、沟通能力与团队协作意识。

古典舞老师  1名

岗位职责:

1、负责景区实景演出、民俗展演、节庆晚会、沉浸式互动环节的舞蹈编排与排练;  

2、指导景区舞蹈演员(含兼职、实习演员)的基础教学工作,针对演员基础制定简单易懂的教学计划,纠正舞蹈动作、规范体态,保障排练效率和演出质量; 

3、配合景区演艺团队(编剧、导演、灯光音响等),参与节目创意研讨,结合舞蹈专业给出合理建议,优化节目呈现效果,适配景区游客观赏需求;

4、收集游客对舞蹈节目的反馈,配合团队完成节目迭代优化;主动了解农文旅行业演艺趋势,尝试将新元素融入舞蹈编排中。

任职资格:

1、本科及以上学历,古典舞相关专业,优秀应届生可优先投递,无需全职工作经验;

2、具备扎实的舞蹈功底,擅长1-2种主流舞蹈类型(民俗舞、古典舞优先,适配景区演艺场景);

3、热爱农文旅行业、热爱舞蹈教学与演艺工作,有责任心、耐心,学习能力强,能快速适应景区工作节奏(可接受驻场、节假日加班)。

景区小火车司机  2名

岗位职责:

1、负责景区小火车的驾驶操作,确保游客安全有序出行;  

2. 按时完成班次运行任务,遵守景区交通管理规定。  

任职资格:

1、年龄18-45周岁,身体健康,无传染病、精神病史,无身体缺陷如色盲等;

2、持C1及以上驾驶证,有小火车、观光车驾驶经验者优先,无重大交通事故记录;

3、能适应景区工作节奏,可接受节假日、周末加班。

景区水上观光驾驶员  2名

岗位职责:

1、负责景区水上观光项目的驾驶操作,确保游客安全与行程顺利; 

2、按照景区管理要求执行日常运营任务,维护水上观光设备的正常运行。  

任职资格:

1、年龄18-45周岁,身体健康,无传染病、精神病史,无身体缺陷如色盲等;

2、持内河船员证书,有水上驾驶经验者优先,无重大交通事故记录;

3、能适应景区工作节奏,可接受节假日、周末加班。

施工员  1名

岗位职责: 

1、协助项目经理做好工程开工的准备工作,初步审定图纸、施工方案,提出技术措施和现场施工方案;

2、编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表;

3、认真审核工程所需材料,并对进场材料的质量要严格把关;

4、对施工现场监督管理,遇到重大质量、安全问题时及时会同有关部门进行解决;

5、向专业所管辖的班组下达施工任务书、材料限额领料单和施工技术交底;

6、督促施工材料、设备按时进场,并处于合格状态,确保工程顺利进行;

7、参与工程中施工测量放线工作;

8、协助技术负责人进行图纸会审及技术交底;

9、参加工程协调会与监理例会,提出和了解项目施工过程中出现的问题,并根据问题思考、制定解决办法并实施改进;

10、参加工程竣工交验,负责工程完好保护;

11、负责协调工程项目各分项工程之间和施工队伍之间的工作;

12、参与现场经济技术签证、成本控制及成本核算;

13、负责编写施工日志、施工记录等相关施工资料。

任职资格:

1、持职业资格证书;

2、熟悉质量验收评定标准,项目施工管理,安全文明施工规范;

3、熟悉相关技术、验收标准、工作流程安排、工艺重点及工序衔接;

4、具备较强的施工组织、协调和沟通能力;

5、五年以上工作经验,至少参与2个完整项目。

资料员  1名

岗位职责:

1、负责收集、整理工程项目中的各种资料,包括图纸、技术变更、洽商记录、会议纪要等,并进行分类管理和归档;

2、需要接收、清点、登记、发放和管理工程项目的所有图纸和其他相关资料;

3、监督检查施工单位施工资料的编制和管理,确保资料的完整性和真实性,与工程进度同步进行;

4、负责填写、会签、整理和报送备案资料,确保竣工验收相关指标的备案处理。

5、负责与项目相关的各类合同的档案管理,编制施工统计报表,并向销售策划提供工程主要形象进度信息。

任职资格:

1、需要通过国家相关部门组织的岗位资格考试,取得相应的资格证书;

2、五年以上工作经验,至少参与2个完整项目。

安全员  1名

岗位职责:

1、协助项目经理进行施工监理,复核工程量,提供施工现场所需材料规格和到场日期,验收隐蔽工程,编写施工日志,上报施工进度和质量,处理现场问题‌;

2、参与制定和落实公司安全生产规章制度,确保安全生产规章制度的全面落实;

3、负责对新工人进行岗位安全教育,上传下达,做好班组级安全教育;

4、负责建立和实施安全教育培训制度,确保从管理人员到一线员工的全员安全教育培训;

5、进行日常的安全检查,监督员工合理使用劳保用品和各种防护用品、安全设备以及消防器材;

6、在发生事故时,需立即赴现场组织抢救,保护现场,并及时上报事故情况;

7、参与事故调查处理,进行工伤事故统计、分析和报告;

8、参与制定应急救援预案,并组织演练,确保应急预案的针对性和有效性。

任职资格:

1、需要通过国家相关部门组织的岗位资格考试,取得相应的资格证书;

2、五年以上工作经验,至少参与2个完整项目。

建筑设计师  2名

岗位职责:

1、负责概念阶段设计及规划设计,开展概念阶段设计及规划设计管理工作;

2、编制总体设计计划,取得土地后项目总体设计计划的修正与控制,并配合部门负责人督促各专业设计进度;

3、建筑专业的全流程设计施工图;

4、从设计角度对项目成本进行审核、把控工作;

5、协助项目收集、整理开噶过程中报建、施工图及节能审查、招标、营销等环节所需图纸、技术要求、参数等资料,并对上述资料进行审核;

6、参与本项目设计单位进行考察和推选;

7、参与项目专项工程的验收、编写项目的设计管理专题总结,配合其他部门解决相关技术问题。

任职资格:

1.熟练运用Rhino三维模型软件,或3DS MAX , Sketch-up等;

2.本科及以上学历,建筑专业,3-5年本专业工作经验;

3.专业基础扎实,具备良好的独立方案设计能力,擅长图面表现和手绘草图表达;

4.熟练掌握AutoCAD、Adobe 等设计类常用软件,及Office 系列软件,熟悉相关建筑规范;

5.热爱专业,敬业踏实,认真负责,具备良好的`职业素质和较强的沟通协调能力、组织协调能力。

外贸业务员  2名

岗位职责:

1、通过阿里巴巴国际站平台及海外客户资源数据(小满OKKI,Goolge)开拓海外市场 ,负责潜在客户开发和客户前期服务工作,及时有效回复询盘,达成有效的客户转化率;

2、处理并转化客户询盘,并通过邮件,电话和其他即时聊天软件持续跟踪维护客户;

3、熟悉产品,对产品有所掌握及给予准确的报价,根据客户要求发送样品,做好全方位沟通和问题处理工作;

4、跟进产品交付,确保按照客户的要求方式进行交付,协调发货 、追踪客户收货 、做好售后跟进及评价维护工作;

5、及时解决客户疑难 、投诉等问题,定期做好售后服务和关系维护,并保持长期合作,增加老客户复购率,降低纠纷率。

任职资格:

1、英语良好( 4级及以上),热爱外贸事业;

2、三年以上外贸业务员相关工作经验,对B2B商业模式有一定了解;

3、有强烈的责任心,良好的团队协作能力、学习能力及适应能力;

4、有一定的抗压及调整能力;

5、性格开朗,愿意沟通和交流,能很快融入团队;

6、国贸专业,英语专业,小语种专业及国际物流等相关专业优先。

电商主播  2名

岗位职责:

1、独立完成直播内容的策划与执行,包括但不限于直播话术的撰写与直播场景的搭建;

2、每天进行直播活动,保证直播时间的合理安排,确保直播质量和观众互动;

3、负责直播中数据的收集与分析,根据数据反馈调整直播策略,提升直播效果;

4、积极学习和掌握市场动态,不断提升直播内容的吸引力和观众的参与度;

5、具有较强的抗压能力,能在直播过程中处理突发事件,保证直播的顺畅进行。

任职资格:

1、年龄30-45岁,形象良好,会讲上海本地话;

2、有至少半年的直播经验,能够独立完成直播话术的撰写与直播场景的搭建;

3、具备较强的数据敏感度,能够根据数据反馈调整直播策略;

4、有较强的学习能力和逻辑思维能力,能够快速适应直播环境;

5、能够承受工作压力,具有良好的团队合作精神和职业道德;

6、有食品或生鲜品类直播经验者优先。

财务会计  1名

岗位职责:

1、负责发票开具,记账凭证的录入、汇总等日常账务处理工作;

2、准确核算经营情况,进行项目成本核算,收入结转,按时提交上级规定的各类管理报表;

3、负责核对会计账目,及时清理各项往来账,做好每月的往来账对账工作;

4、负责按期进行纳税申报、汇算清缴、税务检查等工作。

任职资格:

1、会计、财务及经济管理类相关专业、3年以上全盘账务处理工作经验;

2、持有会计从业资格证书;

3、具有良好的团队协作意识,善于沟通,能承受较大的工作压力;

4、熟练操作office软件、财务软件。

环卫部副经理    1名

岗位职责:

1、负责与项目对接、进场准备、具体运营管理,完成项目设定的利润目标;

2、协调与甲方的关系确保环卫项目稳定运行;

3、对项目部质量、成本、安全控制工作负责;

4、负责环卫项目信息收集整理,实施有针对性地拓展业务;

5、协调处理项目部各种突发事务。

任职资格:

1、本科以上学历,30-50岁,男女不限。

2、三年以上公共服务项目管理经验,有环卫项目管理经验者优先;

3、熟练使用电脑,具有较强的沟通协调及执行能力;

4、能独立处理项目环卫管理工作中的各种问题,并完成公司下达的任务;

5、持有驾驶证,并熟练驾驶机动车;

6、具有良好的职业操守,并热爱环卫事业,个人具有强烈的环保意识。

保安部副经理   1名

岗位职责:

1、负责各项目的安全管理工作;

2、了解人员编制及人员安排,确保团队稳定良性的发展;

3、做好与甲方分管领导的日常沟通工作,与甲方保持良好的工作关系;

4、负责各种突发事件紧急预案的具体编制与实施工作;

5、负责保安项目信息的收集整理,有效针对性拓展业务。

任职资格:

1、45岁以下,本科及以上学历,退伍军人优先考虑;

2、具有5年以上安全工作经验,含3年以上安全管理或保安部主管工作经验;

3、具有良好的职业操守,热爱保安事业。

保洁部副经理    1名

岗位职责:

1、服从公司上级领导的安排,协助保洁经理监督完成保洁部的日常管理,及时反映当天的工作情况与进程;

2、监管公司所有保洁单位的整洁状况、设备状况和安全状况,抽查下级主管、组长的工作情况,发现问题及时指导纠正;

3、协助部门经理完成各类保洁、绿化、杀虫、等招标、合同的签订;

4、具有良好的职业操守,热爱保洁事业。

任职资格:

1、45岁以下,本科及以上保洁相关学历;

2、具有5年以上保洁管理相关经验;

3、熟悉外包保洁公司管理,精通各项保洁处理及相关工艺流程;

4、良好的沟通能力与团队管理能力,具备服务意识与技能;

5、耐心细致、乐观敬业。

物业部副经理    1名

岗位职责: 

1、全面负责辖区的治安、消防、绿化、维修、卫生等管理服务工作;

2、熟悉辖区情况,与业主保持密切联系,及时处理或反映业主的投诉意见;

3、负责辖区的日常运营管理工作;

4、负责辖区人员架构的合理配置的统筹、培养和指导;

5、合理调配人员,协调各岗位的分工与协助;

6、完成公司下达的相关经营、服务目标。

任职资格:

1、本科及以上学历,物业管理、企业管理、公共关系、行政管理专业优先;

2、具有两年以上物业管理工作经验,或同等岗位工作经验;

3、小区、写字楼、高档公寓、别墅、酒店的物业管理经验者优先;

4、熟悉国家和地方法规及物业管理条例,熟悉物业操作规范和工作流程,相关政策法规和质量管理认证管理标准;

5、有较强的组织、管理、实施和协调能力及突发事件的处理能力,责任心强,思路清晰。

餐饮部副经理    2名

岗位职责:

1、负责门店管理及运作,确保QA\QSC达标;

2、有效地处理客户的意见和投诉,提高客户满意度;

3、负责门店货品的进销存管理,控制损耗率、人力成本、运营成本等;

4、与公司各相关部门保持良好沟通和合作;

5、完成上级安排的其他事务性工作。

任职资格:

1、本科及以上学历,男女不限;

2、三年以上餐饮管理工作经验,具有较强的运营管理经验;

3、精通团队管理、门店运营管理,熟悉门店的各项流程的执行;

4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;

5、人品好、责任心强,具有处理突发事件的能力,能够适应快节奏的工作方式。

火锅店店长  1名

岗位职责:

1、负责门店日常运营管理,确保服务流程标准化、出品质量统一;  

2、制定并分解门店经营目标,实时监控营收、翻台率等关键指标;  

3、组织团队培训与人员管理,优化排班,提升员工服务意识与专业能力;  

4、监督食品安全与卫生标准,确保门店运营符合相关法规要求;  

5、推动会员体系建设,策划并执行门店营销活动,提升客户满意度与复购率。  

任职资格:

1、10年以上餐饮或8年以上火锅经营管理工作经验;

2、具备数据分析能力,能根据经营数据调整策略;

3、对餐饮行业有热情,熟悉门店运营流程,具备丰富的管理经验。

厨师  若干名

岗位职责: 

负责日常单位食堂早、中、晚饭准备及烧制,及个别大锅菜烹调。

任职资格:

1、有健康证,素质良好,无不良行为记录;

2、有厨师证,有食堂或酒店相关工作经验的优先。

点心师  若干名

岗位职责:

负责日常单位食堂点心的准备及制作。

任职资格:

1、能独立完成中式点心制作;

2、有健康证,素质良好,无不良行为记录;

3、有点心师证书,有相关工作经验者优先录用;

保洁员  若干名

岗位职责:

1、负责日常区域内的保洁工作;

2、服从领导安排的其他工作。

任职资格:

1、有保洁相关经验者优先;

2、身体健康、工作认真,服从上级安排;

3、年龄:50-55岁,退休优先;

4、工作地点:金山区。

保安员  若干名

岗位职责:

负责日常区域内的保安工作,不脱岗,不离岗。

任职资格:

1、服从上级安排工作,人品端正,身体健康,无犯罪记录;

2、年龄:22—50岁,身高172以上,必须有保安证;

3、工作地点:金山区;

4、有消防证优先。

育秧技术负责人  1名

岗位职责:

1、制定秧苗、苗菜培育的技术方案、流程标准(包括选种、浸种、催芽、育苗、移栽前管理等),结合季节、品种特点优化技术参数,确保培育流程科学规范;

2、全程监督秧苗、苗菜培育,重点管控温湿度、水肥及病虫害绿色防控等关键环节,及时排查培育隐患,纠正不规范操作,保障秧苗、苗菜健壮生长;

3、牵头解决育秧过程中的技术难题(如出苗不齐、烂秧、病虫害防控等),开展技术试验与优化,提升秧苗、苗菜成活率、整齐度和品质,降低培育损耗;

4、负责培育团队的技术培训、日常指导,规范操作人员作业流程,提升团队技术水平。

任职资格:

1、中专及以上学历,农学、园艺、作物栽培、农业技术等相关专业;有多年育秧一线技术工作经验者;

2、10年以上秧苗、苗菜培育技术相关工作经验,5年以上技术管理经验;熟悉各类秧苗、苗菜品种特性及培育技术,有规模化育秧基地工作经验者优先;

3、持有农业技术相关职业资格证书。

绿叶菜种植技术员  若干名

岗位职责:

1、根据市场需求和现有的种植条件,制定蔬菜种植方案,包括选定蔬菜品种、地区条件的评估、种植周期规划等‌;

2、针对不同的蔬菜品种和种植要求,调配适宜的土壤和环境条件,进行改良和调整,以提高蔬菜产量和质量‌;

3、负责蔬菜种植全过程的管理工作,包括种子选育、育苗、播种、灌溉、施肥、除草、病虫害防治等工作‌;

4、负责对蔬菜种植过程中出现的问题,如土壤质量、病虫害等进行日常监测和检测,及时判断并进行相应调整,保证蔬菜生产顺利进行‌;

5、记录日常生产情况及数据统计分析,进行阶段性汇总总结,定期上交反馈‌;

6、负责管理和控制蔬菜产品质量,根据相关标准进行检测评价,确保蔬菜达到国家相关标准的质量‌;

7、负责各类投入品的使用及管控工作,包括肥料、农药等的使用和管理‌。

任职资格:

1、对蔬菜的生长规律、病虫害防治等有一定的理论知识和专业技术;熟悉种植技术、病虫害防治,掌握绿色生产、有机农业种植技术优先‌;

2、有实际操作过温室大棚种植的经验,熟悉大棚种植体系优先‌;

3、热爱农业,适应农业生产基地的工作环境;

4、工作能吃苦耐劳,具备良好的沟通协调及管理能力。

果树种植技术员  若干名

岗位职责:

1、负责制定农场生产计划,采购种子或农资,协助实施果蔬、农作物及绿植的种植计划,并进行种植跟踪和记录;‌

2、及时发现和处理作物病虫害,进行病虫害调查、监测、预警及防治管理工作;

3、负责农田耕整、土壤改良、作物栽培、田间管理等农业生产活动,确保作物健康生长‌;

4、负责各类投入品的使用及管控工作,包括肥料、农药等的使用和管理‌;

5、记录日常生产情况及数据统计分析,进行阶段性汇总总结,定期上交反馈‌;

6、维护种植区内的环境卫生,保持清洁,控制大棚内温度、湿度、光照、通风等环境因素‌;

7、负责基地蔬菜产品品质的采收、发货监管,确保产品质量‌;

8、协助监管生产人员进行产品种植,并给予相应的技术指导‌;

9、建立和完善温室大棚蔬菜种植的流程和技术标准‌。

任职资格:

1、熟悉育苗、种植、肥水、植保等田间管理各环节流程,具备蔬菜育苗、栽培、病虫害防治的实操经验‌;

2、身体健康,吃苦耐劳,能适应农场工作,具有较强的敬业精神与工作责任心‌。

水稻种植技术员  若干名

岗位职责:

1、负责水稻种质资源的鉴定和选育工作,建立育种档案和育种数据库‌;‌

2、开展水稻品种登记申请、技术咨询等技术服务工作‌;

3、根据公司种植任务的总体规划,制定各水稻种植基地的生产工作计划‌‌;

4、协助解决项目实施过程中出现的问题‌‌‌;

任职资格:

1、熟悉水稻遗传改良的基本理论,掌握植物学基础和水稻栽培管理知识‌‌;

2、具备良好的沟通表达能力和团队合作精神‌;

3、热衷于在农业技术服务岗位上不断进取。‌

绿化园林技术员  2名

岗位职责:

1、处理植物的枯黄、病虫害等问题,维护植物的整体形象,修剪枝叶,修整植物的姿态,保持植物的美观‌‌;‌

2、制定病虫害防治计划,选择合适的药剂和防治方法,积极推行生物防治方法,减少对环境的污染‌;

3、花卉的种植和养护工作。根据季节变化,合理选择花卉品种和颜色,使花坛更具美观度和观赏价值‌‌;

4、定期检查绿化设施的运行状态,确认故障并及时修复,确保设施的正常运行‌‌‌;

5、参与安全巡查,及时发现并处理园区内的安全隐患,维护园区的秩序;

6、配合其他养护人员及相关团队,共同完成园林绿化养护任务。

任职资格:

1、园艺、农学、园林、市场营销、工商管理等相关专业背景‌‌‌;

2、具备良好的人际互动、沟通、营销能力,工作踏实、认真、思维能力强、有韧性和创新能力‌‌;

3、有相关工作经验者优先,特别是花卉种植、管养工作经验‌。‌

焊工  若干名

岗位职责: 

1、按照图纸和工艺要求,进行金属构件的焊接工作;

2、熟练掌握二保焊、氩弧焊等焊接技术,并能根据需要选择合适的焊接方法;

3、保持工作场所整洁卫生,焊接完成后及时清理现场;

4、认真执行安全操作规程,确保工作过程中的安全;

5、配合其他工种人员,完成生产任务。

任职资格:

1、吃苦耐劳,有上进心;

2、持有焊工证者优先‌;

3、工作地点:江西上饶。

打磨工  若干名

岗位职责: 

1、按照生产计划和工艺要求,按时按量完成生产任务;

2、遵守安全生产规范,佩戴好劳动保护品,如口罩、眼睛等;

3、熟练掌握所需打磨件的工艺要求,精心维护保养设备、工装、量具;

4、在加工过程中进行自检和互检,确保产品质量符合标准;

5、与其他工种合作,确保打磨工作与其他工序的顺利进行;

6、需要具备一定的金属打磨技术,能够适应粉尘、噪音等工作环境。

任职资格:

1、吃苦耐劳,有上进心;

2、工作地点:江西上饶。

激光学徒工  若干名

岗位职责: 

1、学徒工需要操作激光切割设备,完成相关的切割任务,并负责拣板工作‌;

2、除了主要的切割工作,学徒工还需要协助完成车间的其他任务,如设备的维护和保养等‌;

3、公司会提供师傅带教,学徒工可以在工作中学习并掌握相关技能,随着技能的提升,工资也会相应增加‌。

任职资格:

1、吃苦耐劳,有上进心;

2、工作地点:江西上饶。

技术普工  若干名

岗位职责:

1、根据操作规程,使用机器进行生产加工,确保产品的生产质量和效率;

2、将零部件按照要求组装成成品,需要具备一定的手工操作技能和细致耐心;

3、将原材料、半成品和成品搬运到指定位置,需要具备一定的体力和协调能力;

4、保持工作区域的整洁卫生,确保生产环境的整洁和安全。

任职资格:

1、吃苦耐劳,有上进心;

2、工作地点:江西上饶。

  折弯工技术工和学徒工  若干名  

岗位职责:

1、独立完成车间生产班组安排的钣金折弯等生产任务;

2、2、指导钣金辅助工完成钣金的初步制作‌;

3、配合钣金工艺工程师开展技术工作;

4、熟练操作折弯机,确保钣金制作过程中的人身安全和设备安全;‌

5、对生产区域环境卫生按5S要求认真执行;

6、完成其他领导安排的工作;

7、可培养学徒工。

任职资格:

1、吃苦耐劳,有上进心;

2、工作地点:江西上饶。

江西保安员  若干名

岗位职责:

1、有责任心,为企业提供优质的安保服务工作;

2、负责日常区域内的保安工作,不脱岗,不离岗。

任职资格:
1、25-42周岁,身高170以上,身体健康;
2、提供食宿;
3、需要外省户口,上饶市地区以外户口优先;
4、工作地点:江西上饶。

同心致远,筑梦未来


 薪资福利


1、薪资面议。

2、一经录用,待遇从优。


 公司联系人


张女士

手机:15618060715

邮箱:qf006059@4001021789.com


胡先生

手机:13636451089

邮箱:qf6626@4001021789.com


陈女士(江西)
手机:13127643072

邮箱:chenyuefen1@4001021789.com


公司地址:上海市金山区东平南路555号(总部)。

附近公交:金山2路、莲卫专线、金山4路、金石线、朱卫专线、金山6路、朱卫高速线、金山9路、山阳2路、石枫专线、金山1路等。





供稿丨张春燕
编辑丨季天祺


强丰集团自1995年成立第一家公司至今,三十年来企业不断发展壮大,由单一项目发展到多管齐下的全方位服务,形成了以“根植农业、循环经济、相互赋能、稳健发展”为特色的“强丰生态圈”,横跨一、二、三产业。企业拥有管理人员280多名,高、中级工程师40多名,专业技术人员80多名,员工4000余名,业务遍及上海、江西、江苏、浙江、云南等省市。集团现有下属企业52家,注册资金20亿元,成为了上海市自营产品多元化、创新型经营模式、业务范围广的企业之一,形成了社会服务业、科技农业、智能制造、网络信息四大板块综合发展格局。致力于先进技术和科学管理的探索,企业的经营实效和管理水平不断增强,营业额逐年递增。

集团信息业务成为政府一网统管服务商,各项业务成为全球多家五百强企业及政府服务运营商。连续八届进驻进博会服务商,疫情期间强丰作为重点保供企业,为政府、医院、公安局等重点单位及全市百万家庭保供。热心公益,践行责任,回馈社会。

555

021-57932789021-57260149   021-67262789