特变电工新变厂(中国500强) 2025届校园招聘
GE医疗2025届校园招聘&2026届暑期实习生招聘

一、关于我们

1952年,江苏省工业设备安装集团有限公司创立。沐浴新中国的晨光,乘着改革开放的东风,70余年来,江苏省安砥砺前行,始终致力以专业技术服务于不同领域,共谱新时代华章。

江苏省安独立承担国内外大型石化、化工、制药、电子、电力、建材、冶金、轻工、机械制造等工业项目和房屋建筑业机电、市政公用工程等项目的施工任务,深耕安装工程领域,年营收超过40亿元,获得包括10项鲁班奖、9项国家优质工程奖、14项中国安装之星在内的过百个奖项。

公司与时俱进,积极开拓境内外建筑市场,为客户提供优质服务,致力于高端自持有领域,与华润集团、中粮集团、中石油、中石化、中海油、柳州钢铁、亚太森博、济川药业、新和成药业、联环药业、飞鹤奶粉、美国嘉吉、丰益国际、三星集团、香格里拉集团、海澜集团、赣锋锂业、华友钴业、天华超净、百利科技等建立了长期合作关系。

公司资质齐全:

总承包资质:机电工程施工总承包壹级、建筑工程施工总承包贰级、市政公用工程施工总承包贰级、石油化工工程施工总承包壹级、电力工程施工总承包叁级

专业承包资质:输变电工程专业承包叁级、建筑机电安装工程专业承包壹级、建筑装修装饰工程专业承包壹级、钢结构工程专业承包壹级、防水防腐保温工程专业承包贰级、消防设施工程专业承包壹级、电子与智能化工程专业承包壹级、环保工程专业承包参级

公司科技实力强,人才梯队建设完善,现有职工1000余人,一级建造师超百名。公司下属10多个分公司,总部位于南京,设经营合约部、项目管理中心、科技发展中心和图纸深化及BIM中心等部门。

二、职等你来

{“领鹰计划”}

计划对象:优秀硕士研究生学历应届毕业生及优秀985211本科院校应届毕业生

培养目标:此计划旨在培养各单位的核心人才,包括但不限于分公司经理、

分公司主任工程师、专业技术负责人、项目经理、分公司总经理助理等

专业要求:给排水科学与工程、电气工程及其自动化、建筑环境与能源应用工程、

机械、工业工程、化工工艺等相关专业研究方向

培养方法:对于列入“领鹰计划”的后备人员可以采取内部导师、岗位轮换、在职培训、外部培训、在岗实践等方法进行培养,三至五年内将进入公司中高管理层

招聘要求

【招聘对象】2025届全日制应届毕业生

【任职要求】

1.品行端正,具有较好的政治素质,良好的团队合作意识和职业素养;

2.勤奋好学,具有较强的学习创新能力,独立思考能力,具备与岗位职责要求的专业知识和技能;

3.敬业负责,具备良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;

4.身体健康,具有能够正常履行职责的身体和心理素质,有良好的履历记录,无违法违纪行为。

【福利待遇】

常规福利:五险一金、免费食宿、注册类证书和交通等各类补贴、定期免费员工体检、带薪休假等

工会福利:生日礼品慰问、节日礼品慰问、各类评奖评优、优秀员工旅游、高温慰问、丰富团建等

培养福利:入职培训、岗前培训、师徒带训、职称评定、回炉培训、工程师养成计划

薪资福利:成长型薪资体系、能力型晋升通道

薪资结构:工资 奖金 补贴 年底绩效(不同职能细微差别,具体以实际为准)

其他福利:个人档案、党团组织关系接转以及其他员工福利。

【职业发展】

管理:员级→专业主管→专业技术负责人→施工经理→项目副经理→项目经理→管理层

技术:专业工程师→项目技术负责人→主任工程师→专业首席工程师→副总工程师→总工程师

申请·加入

【应聘流程】

选取心仪岗位→投递简历→通过面试考核→收到OFFER→签约确定入职

【联系我们】

联系电话:025-844034368835

办公地址:江苏省南京市秦淮区延龄巷63

网申邮箱:hr@jsi.cc

公司官网:www.jsi.cc