元朔公司党支部以“红色基石·元朔先锋”为党建品牌，构建“136”工作体系：围绕“中心工作”核心，打造向心力、战斗力、凝聚力三大竞争力，建设理想信念强、业务能力强、创新意识强、服务意识强、文化引领强、作风建设强“六强”党员队伍，把党员干部职工凝聚到公司高质量发展的旗帜下，引领党员干部职工积极投身生产经营主战场，带头攻坚克难，在关键时刻听指挥、拉得出，在危急关头冲得上、打得赢，从而发挥支部示范引领作用。

2024年，支部被昆明市委组织部命名为“春城先锋示范党支部”。

元朔公司党支部通过“制度融合、职责融合、目标融合”三维路径，将党建工作深度嵌入生产经营。设立6个党员责任区、1支党员突击队和2支党员服务队，防汛抢险、除冰保通、重大活动保障等急难险重任务中，党员干部始终冲锋在前。

2023年以来，党员干部参与志愿服务100余人次，开展志愿活动20余次。创新运用“项目工作法”，将年度重点经营目标分解为“党建+”项目、书记领办项目等，推动党建工作与业务目标同向发力、同步落实。

公司注重“家”文化建设，常态化开展节日慰问、文体比赛、春游等活动40余次，有效增强了团队凝聚力与向心力。

积极履行社会责任，选派干部驻村帮扶，为对口帮扶村安装公路防护栏，助力乡村振兴工作。根据上级部门安排，通车以来，元朔公司不断完善南连接线路网功能，累计投入14.21亿元用于完善路网功能、服务沿线民生，深刻践行了“交通为民”的初心使命，展现了国有企业的社会担当。

站在新的起点，元朔公司将继续秉承“依靠创新驱动实现突破”的发展思路，以数智交通建设为抓手，深化数字孪生、人工智能等技术与高速公路运营管理的融合，全力打造“畅通路、质量路、智慧路、和谐路”。在“红色基石·元朔先锋”党建品牌的引领下，元朔公司将与公司“外环”“养护”“保障”各板块紧密携手、协同共进，共同提升昆明高速路网整体效能与服务水平，为昆明建设区域性国际中心城市提供更加坚强、智能、高效的交通支撑，在公司高质量发展征程中展现内环核心的更大作为。